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Analista Distribuição PL

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Deverá estar trabalhando em conjunto com o gestor da área em projetos de melhoria, buscar novos modelos de negócio, ferramentas e inovações na área de logística; Propor novos processos e melhorias na área de atuação, elaboração de indicadores de performance e paineis de gestão, realizar cotações e desenvolvimento de novos fornecedores.

Responsabilidades e atribuições

  • Efetuar a programação logística interna e externa, verificando pedidos, prazos de entrega frente a capacidade produtiva e meios logístico visando otimização de tempo, redução de custos e cumprimento dos prazos e condições preestabelecidas;
  • Realizar análises econômicas e planejamento das necessidades de materiais e de cumprimento das rotinas inerentes à comercialização, distribuição, avaliação, movimentação, armazenagem, classificação e inventário dos materiais e produtos;
  • Monitorar e negociar valores e condições de frete para mercado interno e externo, acompanhando as práticas de mercado, realizando estudos de viabilidade para novas opções de transportes, com a finalidade de proporcionar melhorias no processo logístico;
  • Analisar a necessidade de reposição de materiais, embalagens e produtos estabelecendo os lotes econômicos para compra e administração de estoques;
  • Pode atuar no desenvolvimento de embalagens, recebendo clientes e fornecedores, identificando necessidades, testando funcionalidade das embalagens desenvolvidas e verificando custos para implantação. Executar outras atividades correlatas e inerentes ao cargo;
  • Responsável por reportar problema (s) relacionado (s) ao Sistema de Gestão de Qualidade, Segurança de Alimentos, Meio Ambiente, Saúde e Segurança do Trabalho para a(s) pessoa (s) designada (s);
  • Responsável por atuar ativamente e conjuntamente para a construção de um ambiente de trabalho pautado pela diretrizes ESG, zelando pela correta utilização dos recursos naturais, respeitando a diversidade, a equidade e a inclusão e realizando suas atividades segundo a governança estabelecida e os preceitos do Código de Conduta Ética e Profissional.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Administração, Logística, Engenharia ou áreas afins;
  • Habilidade com Excel em nível intermediário;
  • Vivência com o sistema SAP;
  • Disponibilidade para trabalhar no modelo presencial;
  • Disponibilidade para residir em Ribeirão Preto.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Seleção de Candidato
  3. Etapa 3: Contratação

SOBRE NÓS

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